Famille d'accueil et accueillant familial : quelles différences ?

Personnes accueillies

Personnes âgées ou handicapées adultes sans lien de parenté avec l'accueillant familial

Enfant(s) ou jeune(s) faisant l'objet de mesures de protection de l'enfance ou d'une prise en charge médico-sociale ou thérapeutique

Nature des prestations

Hébergement et prise en charge des repas moyennant rémunération

Hébergement et prise en charge des repas moyennant rémunération

Condition d'exercice

Être titulaire d'un agrément délivré par le président du conseil général du département

Être titulaire d'un agrément délivré par le président du conseil général du département

Statut

2 dispositifs existent :

• Accueil familial salarié dans lequel <a href="https://www.campagne-sur-aude.fr/services-public/?xml=F15240">l'accueillant familial</a> est salarié d'un organisme employeur (certains organismes mettent à disposition les logements adaptés à cette forme d'accueil),
• Accueil familial direct dans lequel la personne accueillie rémunère directement l'accueillant familial

<a href="https://www.campagne-sur-aude.fr/services-public/?xml=F1260">L'assistant familial</a> est salarié de la <a href="https://www.campagne-sur-aude.fr/services-public/?xml=R40703">personne morale</a> qui lui confie le(s) jeune(s).